Zobrazit vše
Novinka

Angažovanost: Zasaďte emoce, sklidíte zisky - Jak zvýšit zisky firmy přes práci s lidmi

Úroveň
Určeno účastníkům bez znalostí a zkušeností
základní
Délka kurzu
8 hodin
Jazyk
 cz
Kód kurzu
PU24020002
Soft skills
Kategorie:
Chcete tento kurz na míru pro vaši firmu? Kontaktujte nás

Kurzy s lektorem

Termín
Jazyk
Místo
Forma
?
Jak a kde kurz probíhá.
Cena bez DPH
N
Novinka
15. 4. 2025 07:00 - 14:30
Jazyk
Místo
Praha 1
Forma
učebna
?
Kurz probíhá prezenčně v učebně s lektorem.
Kód vybraného kurzu: PU24020002-0007
Cena bez DPH
7 990 Kč
N
Novinka
16. 9. 2025 07:00 - 14:30
Jazyk
Místo
Praha 1
Forma
učebna
?
Kurz probíhá prezenčně v učebně s lektorem.
Kód vybraného kurzu: PU24020002-0009
Cena bez DPH
7 990 Kč

Popis kurzu

Můžete mít skvěle proškolené lidi, přední odborníky, dokonalý produkt, strategie i cíle. Přesto však nedosahovat výsledků, které jste si ve firmě naplánovali. Proč se to děje?

Jak to ale aplikovat přímo u vás? A co z toho, co děláte, je správné a co by chtělo ještě trochu vylepšit? Někdy stačí maličkosti, které přinesou velké výsledky. Přijďte to probrat.

Workshop nabitý reálnými zkušenostmi z terénu od ženy, která se 12 let zabývá analýzami firemní kultury a aktivně přispívá ke zkvalitňování prostředí ve firmách v ČR. 20 let obchodní praxe v B2B zaručuje pragmatický obchodní pohled s fokusem na výsledky. Fakta bez balastu kolem a bez zbytečné teorie, předávaná autentickou, odlehčenou a hlavně srozumitelnou formou.

Má za sebou stovky rozhovorů s majiteli firem, managementem i řadovými zaměstnanci. Klíčoví lidé z vedení nejrůznějších organizací díky konzultacím s ní získávají inspiraci, která efektivně mění způsob chování k vlastním lidem a mění pohled na řízení. Bude s vámi sdílet pohled lidí, kteří zodpovídají za výsledky firmy, ale také pocity lidí, kteří svými výkony ovlivňují výsledky a přitom se ve firmě necítí být důležití.

Komu je kurz určen

  • manažerům jakkoliv velkého týmu
  • HR či personalistům zodpovědným za firemní kulturu, rozvoj zaměstnanců, employer branding apod
  • majitelům firem, top managementu a strategickému vedení, kterému záleží na efektivitě firmy 

Obsah kurzu

  • Konkrétní kroky ke zvýšení angažovanosti lidí
  • Důvěra je proces. Jak ji posílit?
  • Konkrétní příklady úspěšných změn ve firmách

 

  • Nejčastější omyly, které management dělá, a jak se jich vyvarovat.
  • 10 užitečných tipů, s jakými oblastmi začít a jak
  • 2 druhy individuálních rozhovorů s podřízenými a jak na ně, aby to vedlo k výsledkům
  • Jak komunikovat změny ve svém týmu

 

  • Velká moc správného oceňování lidí – konkrétní příklady
  • Jak na motivaci bez materiálních a finančních benefitů
  • Tipy, jak vést komplikované osobnosti, které ovlivňují kvalitu komunikace, vztahů a výsledků v práci

Cíle

  • Budete schopni analyzovat vliv firemního prostředí na výsledky a identifikovat klíčové oblasti pro zlepšení.
  • Naučíte se konkrétní kroky pro zvýšení angažovanosti zaměstnanců a budou schopni posílit proces budování důvěry.
  • Získáte povědomí o častých manažerských omylech a naučí se strategie, jak se jim vyhnout.
  • Naučíte se efektivně komunikovat změny ve svém týmu a získají tipy na vedoucí komunikaci s komplikovanými osobnostmi.
  • Osvojíte si potřebné dovednosti pro úspěšné vedení individuálních rozhovorů, pochopí sílu oceňování lidí a získají konkrétní příklady úspěšných změn ve firmách.

 

Lektoři

Anna Tvrzníková
Anna Tvrzníková

Jsem trenérka osobního rozvoje a odborná konzultantka specializující se na komunikaci, firemní kulturu, zvládání stresu, motivaci, image, úspěch a emoční inteligenci. Spolupracuji s nadnárodními korporacemi i českými společnostmi a připravuji a vede vzdělávací akce na míru. Mým cílem je motivovat lidi k dosahování lepších výsledků a přinášet konkrétní recepty a informace, které mohou okamžitě aplikovat ve své práci.

Uvádím mnoho příkladů z praxe a v průběhu akcí zapojuji účastníky do dění. Mé vzdělávací akce jsou živé, zajímavé a vedu je s důrazem na profesionální úroveň. Ráda se vcítím do lidí a přizpůsobím se jejich potřebám. Vytvořila jsem projekt "Dělám si pohodu", kde individuálními inspirativními rozhovory pomáhám lidem dát věci do pohybu. Doufám, že mohu vaši firmu podpořit nejpřirozenějším nástrojem - firemní kulturou a pomoci zvýšit vaše obchodní výsledky.

Chcete tento kurz na míru pro vaši firmu?

Kontaktujte nás

Aktuality ke kurzu

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 19. 4. 2024
Obchodní principy tvoří základ pro úspěch v IT obchodě

Rozhovor s Jaroslavem Salvou, mentorem v oblasti obchodu se zaměřením na IT. V čem se IT obchod odlišuje a jaké problémy IT obchodníci nejčastěji řeší?

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 15. 2. 2024
Kapitán letadla lektorem: Cílem je logické a bezpečné rozhodnutí

Stanislav Vojtíšek je bývalým kapitánem jedné z nejprestižnějších leteckých společností světa Turkish Airlines. Jako dopravní pilot pracoval od poloviny 90. let. Během své 25leté kariéry létal s různými typy letadel, včetně Airbusu A330 či Boeingu. 

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 6. 3. 2023
Úspěšní IT profesionálové potřebují komunikační dovednosti

Zkoušeli jste již někdy vysvětlit ajťákům, že jejich komunikační dovednosti jsou na nedostatečné úrovni? Že by se nad tím měli zamyslet a komunikovat více otevřeně, vysvětlovat a nebýt negativní? Před deseti lety by jste ajťáka na školení měkkých dovedností ani nedostali. Naštěstí doba pokročila a je na ně vyvíjen tlak, aby komunikovali uvnitř společnosti, ale i ven s dodavateli.

Chcete tento kurz na míru pro vaši firmu?

Kontaktujte nás

Aktuality ke kurzu

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 19. 4. 2024
Obchodní principy tvoří základ pro úspěch v IT obchodě

Rozhovor s Jaroslavem Salvou, mentorem v oblasti obchodu se zaměřením na IT. V čem se IT obchod odlišuje a jaké problémy IT obchodníci nejčastěji řeší?

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 15. 2. 2024
Kapitán letadla lektorem: Cílem je logické a bezpečné rozhodnutí

Stanislav Vojtíšek je bývalým kapitánem jedné z nejprestižnějších leteckých společností světa Turkish Airlines. Jako dopravní pilot pracoval od poloviny 90. let. Během své 25leté kariéry létal s různými typy letadel, včetně Airbusu A330 či Boeingu. 

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 6. 3. 2023
Úspěšní IT profesionálové potřebují komunikační dovednosti

Zkoušeli jste již někdy vysvětlit ajťákům, že jejich komunikační dovednosti jsou na nedostatečné úrovni? Že by se nad tím měli zamyslet a komunikovat více otevřeně, vysvětlovat a nebýt negativní? Před deseti lety by jste ajťáka na školení měkkých dovedností ani nedostali. Naštěstí doba pokročila a je na ně vyvíjen tlak, aby komunikovali uvnitř společnosti, ale i ven s dodavateli.

Proč s námi