Kurzy s lektorem
Umělá inteligence má potenciál být další přelomovou změnou, jakou byl vznik internetu či vynález elektřiny. Je jisté, že do budoucna zásadním způsobem změní práci a životy množství lidí, zejména těch, kteří se živí „hlavou“. V tomto kurzu vám srozumitelnou formou vysvětlíme, co je dobré o AI vědět. A představíme vám v praxi prověřené nástroje a postupy.
Na trénink si s sebou vezměte notebook. Budeme s ním pracovat, abyste si mohli sami vyzkoušet aplikace v praxi.
Všem, kteří mají za sebou první pokusy s používáním AI nástrojů, jako je ChatGPT, a chtějí z nich dostat maximum.
Úvod
Jak dostat z AI co nejvíce
Nejlepší nástroje pro každodenní použití
Na co si dát pozor
AI v praxi
Diskuze a další doporučené zdroje
Jako designér inovací se zaměřuje na pomoc malým a středním podnikům. Mezi jeho silné stránky patří sledování technologických trendů a schopnost přizpůsobit školení specifickým potřebám cílových skupin. Je to zkrátka nadšenec do umělé inteligence s pro-podnikatelským smýšlením. Pokud zrovna neběhá s hokejkou nebo s míčem, věnuje se naplno technologiím.
Ve své práci se zaměřuje na rozvoj svých schopností a realizaci projektů, které skutečně odpovídají potřebám zákazníků. Je ideálním lektorem pro ty, kteří hledají inspiraci a praktické rady v oblasti inovací a podnikání.
Pokud jste investovali do online kurzu s lektorem, je přirozené chtít z něj vytěžit co nejvíc. Sepsali jsme pravidla, která vám pomohou získat maximum z vašeho vzdělávacího zážitku.
Radikální upřímnost vs. psychologické bezpečí: Jak zpětná vazba formuje firemní kulturu
Zpětná vazba je klíčový nástroj pro růst a rozvoj týmu. Její účinnost ale závisí na tom, jakým způsobem je poskytována. Správná rovnováha mezi radikální upřímností a psychologickým bezpečím může vést k výjimečným výsledkům.
AI Act je další milník v regulaci umělé inteligence. Od 2. února 2025 musí firmy, které využívají nebo vyvíjejí AI zajistit, aby jejich zaměstnanci byli dostatečně proškoleni v oblasti AI. Školení zaměstnanců o správném používání AI bude podobné školení BOZP.
Pokud jste investovali do online kurzu s lektorem, je přirozené chtít z něj vytěžit co nejvíc. Sepsali jsme pravidla, která vám pomohou získat maximum z vašeho vzdělávacího zážitku.
Radikální upřímnost vs. psychologické bezpečí: Jak zpětná vazba formuje firemní kulturu
Zpětná vazba je klíčový nástroj pro růst a rozvoj týmu. Její účinnost ale závisí na tom, jakým způsobem je poskytována. Správná rovnováha mezi radikální upřímností a psychologickým bezpečím může vést k výjimečným výsledkům.
AI Act je další milník v regulaci umělé inteligence. Od 2. února 2025 musí firmy, které využívají nebo vyvíjejí AI zajistit, aby jejich zaměstnanci byli dostatečně proškoleni v oblasti AI. Školení zaměstnanců o správném používání AI bude podobné školení BOZP.
