Zobrazit vše

Jak rozumět lidem: Průvodce enneagramem

Tento kurz se zaměřuje na prozkoumání a porozumění osobnostním tendencím pomocí enneagramu - systému, který popisuje 9 typů osobnostních tendencí. 
Úroveň
Určeno účastníkům bez znalostí a zkušeností
základní
Délka kurzu
2 dny
Jazyk
 cz  eu
Kód kurzu
PU23010088
Osobní rozvoj
Kategorie:
Chcete tento kurz na míru pro vaši firmu? Kontaktujte nás

Kurzy s lektorem

Termín
Jazyk
Místo
Forma
?
Jak a kde kurz probíhá.
Cena bez DPH
29. - 30. 7. 2025
Jazyk
Místo
Praha
Forma
učebna
?
Kurz probíhá prezenčně v učebně s lektorem.
Kód vybraného kurzu: PU23010088-0007
Cena bez DPH
11 500 Kč
Otevřený termín
?
Společně se domluvíme na konkrétním datu. Jedná se o nezávaznou objednávku.
Jazyk
Místo
Praha
Forma
učebna
?
Kurz probíhá prezenčně v učebně s lektorem.
Kód vybraného kurzu: PU23010088-0001
Cena bez DPH
11 500 Kč
Otevřený termín
?
Společně se domluvíme na konkrétním datu. Jedná se o nezávaznou objednávku.
Jazyk
Místo
Praha
Forma
učebna
?
Kurz probíhá prezenčně v učebně s lektorem.
Kód vybraného kurzu: PU23010088-0002
Cena bez DPH
11 500 Kč

Popis kurzu

Pomáhá lépe porozumět vlastním motivacím a preferencím a naučí vás, jak tato poznání použít pro zlepšení komunikace a spolupráce s ostatními.

Komu je kurz určen

Seminář je určen všem, kteří denně úzce spolupracují s ostatními - manažerům, pracovníkům v lidských zdrojích, konzultantům, obchodníkům atd.

Obsah kurzu

  • Sebeuvědomění – instinkty, návyky, limity, potenciál.
  • Porozumění vlivu vlastních vnitřních motivů na denní chování.
  • Rozpoznání a pochopení vlastních návyků v komunikaci, vztahovosti a řešení konfliktů.
  • Seznámení s enneagramem jako nástrojem pro popis 9 osobnostních typů.
  • Praktické aplikace porozumění těmto 9 typům do komunikace, zpětné vazby, řešení konfliktů, a týmové dynamiky.
  • Sebereflexe a formulace cesty osobního rozvoje.

Cíle

  • Pochopit různorodost lidského chování a rozpoznat 9 typů osobnostních tendencí enneagramu.
  • Získat lepší povědomí o vlastních motivacích, preferencích a návycích a využít tato poznání pro osobní rozvoj.
  • Identifikovat a porozumět vlastním návykům v komunikaci, vztazích a řešení konfliktů.
  • Aplikovat poznání enneagramu do praktických situací, jako je komunikace, poskytování zpětné vazby, řešení konfliktů a týmová dynamika.
  • Provést sebereflexi a formulovat individuální cestu osobního rozvoje.

Lektoři

Kristina Tůmová
Kristina Tůmová

Vede prožitkové workshopy a individuální sezení zaměřená na rozvoj lidského vědomí, práci se strukturou ega a uvolňování lidského potenciálu. Koučuje manažery (profesní, výkonový koučink, osobnostní koučink) i soukromé osoby (transformační a životní koučink). Její přístup vychází z Mindful Coaching, Presence-Based Coaching a Somatického koučování.

Chcete tento kurz na míru pro vaši firmu?

Kontaktujte nás

Aktuality ke kurzu

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 21. 3. 2025
Proč se zajímat o typologii osobnosti?
Každý z nás se někdy ocitl v situaci, kdy se s kolegou nebo klientem neshodl – ne proto, že by jedna strana měla nutně pravdu, ale proto, že každý přistupuje k problémům jinak. Jak by se změnila vaše práce, kdybyste dokázali lépe chápat způsoby myšlení a motivace druhých?

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 7. 3. 2025
Proč IT obchodníci selhávají – a co s tím dělat?

Obchodní týmy v IT čelí specifickým výzvám. Technické produkty a služby vyžadují jasnou strategii, pochopení zákazníkových potřeb a schopnost efektivně argumentovat. Přesto mnoho obchodníků spoléhá na pasivní přístup nebo se zaměřuje pouze na technické parametry místo řešení problému zákazníka.

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 21. 2. 2025
Emoční inteligence jako přísada úspěchu

Emoční inteligence je zásadním faktorem, který rozhoduje o tom, jak úspěšní budete při vedení lidí, komunikaci v týmu i zvládání stresu. Proč je vysoká emoční inteligence v práci vítána a jak ji rozvíjet?

Chcete tento kurz na míru pro vaši firmu?

Kontaktujte nás

Aktuality ke kurzu

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 21. 3. 2025
Proč se zajímat o typologii osobnosti?
Každý z nás se někdy ocitl v situaci, kdy se s kolegou nebo klientem neshodl – ne proto, že by jedna strana měla nutně pravdu, ale proto, že každý přistupuje k problémům jinak. Jak by se změnila vaše práce, kdybyste dokázali lépe chápat způsoby myšlení a motivace druhých?

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 7. 3. 2025
Proč IT obchodníci selhávají – a co s tím dělat?

Obchodní týmy v IT čelí specifickým výzvám. Technické produkty a služby vyžadují jasnou strategii, pochopení zákazníkových potřeb a schopnost efektivně argumentovat. Přesto mnoho obchodníků spoléhá na pasivní přístup nebo se zaměřuje pouze na technické parametry místo řešení problému zákazníka.

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 21. 2. 2025
Emoční inteligence jako přísada úspěchu

Emoční inteligence je zásadním faktorem, který rozhoduje o tom, jak úspěšní budete při vedení lidí, komunikaci v týmu i zvládání stresu. Proč je vysoká emoční inteligence v práci vítána a jak ji rozvíjet?

Proč s námi